全时间服事者该有的进取

第六系列 同工课程
第十一单元繁体

第六十三課 興起並成全全時間者好執行主的行動

讀經:林後五14~15,腓一5,彼前五5

壹 為着廣傳福音、教導真理、供應生命、建造召會,我們需要全時間事奉者—林後五14~15,詩歌三五五首:1

一 神新約經綸之福音的開展需要許多全時間工人:2

1 美國是一個很強的國家,因為有強大的軍隊;全時間受訓者要被訓練成為這樣一支主的強大軍隊。3

2 “凡在主恢復裏聚會的聖徒,每二十位就必須有一位全時間服事者;雖不能說這是主所給的啓示,但我裏面實在清楚這是個絕佳的路。……這是實行改制的第一條定律”—李常受文集一九八六年第三册,推動主恢復的新路,第一章。

二 我們需要看見供給放下職業的全時間者實行的路:4

1 從二十人中必須有一人放下事業或職業,走全時間的路,傳揚並施教;其他十九人該盡其所能規律的,甚至每週分出他們每月收入的一部分,以供養這樣的人。5

2 在我們透過召會給主規律的奉獻以外,我們該另外獻上每月收入的百分之五為着供給全時間服事者。

3 我們需要這樣每週規律的實行奉獻,標明是為着在推廣福音上所有的交通—腓一5。

貳 我們需要興起全時間服事者—羅十二1~2:6

一 我們需要扶持並開導人全時間的心願:

1 我們的確不能鼓動青年人全時間,但冷水是澆不得的;我們應該取一種態度,一個人事奉主總比不事奉主好得多。

2 一個人被主興起來,將來的用處也許很大,但若是因為你吹了冷風,澆了冷水,他退下去了,這筆帳將來你在主面前是要負責的。

3 你我都沒有一個把握,誰一定不該出來事奉主:

a 也許一個弟兄的樣子不像全時間者,但或許他有這個心,再受到培植,在主面前有追求,過了十年、八年,他就的的確確被主用了。

b 另一面,我們可能看這位弟兄各面都很好,很像個全時間的人,但這也不一定就是;這是我們的看法。

c 所以,絕不可以鼓動,也不可以澆冷水。

二 我們需要盡力培養人走全時間的路:

1 在積極方面,一旦有少年人起來愛主,我們就要在他們身上盡力扶助,盡力供應,盡力開導。

2 你要帶他到主面前,一步一步開導他,給他看見一個人要事奉主,性格要培養,作人要學習。

3 在這些追求的過程中,還要勸勉他絕不可荒廢學業;他雖然願意將來全時間事奉主,但現在讀書還要讀得像樣;他今天讀書讀得不像樣,將來事奉主也不會像樣—徒七22。

4 這個工作需要我們逐漸的作;我們沒有辦法走基督教的路,設一個神學院,把人召來,訓練訓練就成了傳道人;我們必須讓弟兄姊妹自己在主面前生長,顯出個樣子:

a 各地召會就像園子,這些弟兄姊妹就是青苗。

b 我們要讓他們慢慢地長大,一點不澆冷水,不說敗興的話;乃要看他們幾年的工夫,讓他們慢慢顯出來。

c 如果真的顯出不是,那麼你要作開導的工作,不要讓他們灰心,回頭愛世界;乃要帶他們看見,我們各人蒙的恩不同,有的人是在全時間這一面,有的人是在另一面給主用。

三 總之,各地召會對於有心願將來全時間服事主的少年弟兄姊妹,要在以下幾點顧到他們:

1 第一,總得帶領他們奉獻給主,也奉獻給召會—羅十二1。

2 第二,帶領他們在屬靈上有認識:認識主(提後四11),認識靈(一14),認識生命(提前六12),也認識主的話—提後三15~16,提前四6。

3 第三,一定要建立他們的性格—提後二15~16,四5、9。

4 第四,要給他們實際的操練,各種事奉都讓他們好好地學。

5 第五,要鼓勵他們在學的用功讀書,在職的也要作得像樣—徒七22。

四 長老尤其需要幫助渴望全時間事奉主的人:7

1 一位年輕弟兄若渴望全時間事奉主,就該與他當地的長老交通,好知道他們對他的渴望有何感覺。

2 長老該重視那位年輕弟兄犧牲前途並全時間事奉主的心願,也該對他施以關愛照顧。

3 然而,長老也需要觀察他的性格,和他為人生活的每一方面,運用他們的靈分辨他是否適合全時間事奉。

4 長老若發覺那位弟兄是鬆散的,日常生活不受規律,並且沒有在主話上花充分的時間,他們就該告訴他,他的性格和日常生活不適合全時間事奉;那位弟兄不該因長老坦誠的交通而被冒犯,乃該接受這愛心的話,因這話是表達長老們對他真實的關切。

叁 全時間服事者需要服從監督者;監督者該推動、供應並支持服事者—參彼前五5:8

一 服事者不尊重監督他們的長老或同工們,乃是背叛且全然錯誤,因為一切的權柄都是根據神的命定—羅十三1:

1 服事者應當領悟,監督他們的人是幫助他們的,並要善於從監督者得幫助;沒有監督者,服事者就沒有機會作工。

2 全時間服事者該學會利用環境,善加利用環境中的一切事,包括他們的監督者,但要多方服從。

二 作監督者最明智的方法就是不要支配,乃要推動、供應並支持:

1 那些得着我們供應和支持的人,將自然而然的順從我們。

2 就一面說,神掌控一切,但祂給我們許多自由;如果祂沒給,我們將無法在基督徒生命上長大。

3 沒有人會聽從那些想要支配別人的人;那些我們所照顧並供應的人,就如我們的孩子,會聽我們的話。

全時間者的需要

然而為着廣傳福音、教導真理、供應生命、建造召會,我們仍需要一些全時間事奉者。因這緣故,關於全時間者的供給就相當重要。我願意告訴你們,我寧願犧牲林口蓋大會所的計畫,也要先應付全時間者供給的需要。大會所能不能成功蓋造,是第二目標;首要的乃是有二千五百位全時間者興起。我聽說有的會所或召會,覺得供給全時間者的負擔太重,準備“裁員”和“減薪”。我在主面前懇求你們,不要這麼作;這件事作不得。我們必須定意:就是賣了一切所有的,也得增加全時間者;就是賣了會所,也得讓更多全時間者出來。求主寶血遮蓋,我覺得就是賣掉林口的地,把幾百萬美金從各地調過來,也得供給全時間者。(李常受文集一九八六年第二册,主恢復中劃時代的帶領,第一册—新路實行的異象與具體步驟,第十四章)

今天主完成祂恢復的行動,需要許多全時間的工人,在美國尤其需要。美國可能有將近一百個召會,但我們沒有足彀的全時間工人來應付這需要。主的行動因着這個短缺,嚴重的受到限制。我們實在需要全時間的工人。(使徒行傳生命讀經,第三十五篇)

為着基督與召會的擴增和開展,供給放下職業的全時間者實行的路

我多方考量執行這負擔實行的路。我考量戴德生(Hudson Taylor)所創辦中國內地會的實行。他是真正屬神的人,但只是照着他在他的時代所有的那一分。我們必須記得,主是在往前;然而,我們回頭比較不同的實行是值得的。二十八年前,我訪問史奧斯華(Oswald Smith)先生所建立,在多倫多(Toronto)的人民教會(People’s Church)。表面看來,我想要在該國觀光旅行,但我真正的心意是要看這著名的教會,他們以差派傳教士聞名。他們中間每二十人就會差派一人為着佈道工作。我看他們的傢俱和會所,每樣東西都很陳舊,多年沒有新的粉刷,但非常清潔,並且維護得很好。他們幾乎省下每一分錢,為要從二十人中差派一人為傳教士。這是他們所要背負的極大重擔,但他們作到了。那使我印象非常深刻,我絕不能忘記。

一九八四年十月,我在考量我們中間幾乎沒有擴增或開展的事實,那時我回到臺灣,召會在一個籃球場召開了很大的聚會,坐滿了約一萬二千人,我所釋放的信息是關於基督與召會的擴增與開展。我的負擔是為着這個。多年來我們沒有多少擴增或開展,我們幾乎一直是一樣。這使我重新考量我們的作法。我考量我們的作法和別人的作法,並且我得了結論;在任何召會中,從二十人中必須有一人放下事業或職業,走全時間的路,傳揚並施教;其他十九人該盡其所能規律的,甚至每週分出他們每月收入的一部分,以供養這樣的人。按人說來,十九人供養一人非常容易。每人僅僅省下他們收入的百分之五。這就足以供養放下職業的人。這百分之九十五,就相當於一個放下職業之人一分全時間的工作。這不會使召會背重擔,這會很容易。有句格言說,“眾擎易舉。”在蓋造安那翰的會所時,弟兄們爬上樓梯,搬運院子裏重約一噸的鋼樑,放在兩根鋼柱上。我們不能用起重機,僅僅這麼多雙手,就很容易的舉起那沉重的橫樑。

要囑咐親愛的聖徒,在他們透過召會給主規律的奉獻以外,他們該另外獻上每月收入的百分之五。不要一年作一次,更好是每月將這數額分為四等分,每主日將一分放在奉獻箱裏。

無論你所在之地有沒有這些放下職業的全時間者,你都該這樣實行。在你的地方也許沒有這樣的人,但在別的地方有。在臺北一個滿了大學生的會所,許多人會走全時間的路,然而那會所幾乎沒有商人,沒有職業較好的弟兄。但別的會所有許多富有的人,賺許多錢,卻少有人是大學畢業生,並且沒有一人想要放下職業。他們該實行將收入的百分之五省下,照顧那些在其他會所、其他召會、甚至其他國家的人。我們若在全地同心合意,召會就必須實行這事,鼓勵並囑咐所有的聖徒,每月特別標出收入的百分之五,以供養全地放下職業的全時間者。回去囑咐你所在地的召會,要為着福音的推廣,為着在推廣福音上所有的交通,實行這種百分之五的奉獻。(李常受文集一九八六年第一册,長老訓練,第八册—主當前行動的命脈,第九章)

扶持並開導人全時間的心願

已過我們在大陸時,對於全時間事奉的事,並沒有甚麼鼓勵,或者說沒有甚麼鼓動,但我們也不澆冷水。有的人有心要起來事奉主,我們只有開導、扶助、扶持,但從來沒有澆過冷水。我們最多只是說,你要慎重,不要輕易定規,要把這事帶到主面前,多禱告,並且還要等候主在環境中的印證。然而前幾年,我們中間卻有相反的光景。我確實知道,有人在那裏澆冷水。所以,近十年來,青年人在大學畢業後,好好答應主的呼召,願意全時間事奉的,幾乎沒有一個。

所以,我們在這裏學了一個功課,我們的確不能鼓動青年人全時間,但冷水是澆不得的。我們應該取一種態度,一個人事奉主總比不事奉主好得多,這是個原則。一個人能把時間拿出來為着主,總比不拿出時間事奉主好得多。雖然我們不能鼓動人,但我們切切要謹慎不能澆冷水。一個人被主興起來,將來的用處也許很大,但若是因為你吹了冷風,澆了冷水,他退下去了,這筆帳將來你在主面前是要負責的。

所以,這不是一件小事。你我都沒有一個把握,誰一定不該出來事奉主。譬如一位少年弟兄來見我,也許照我今天的眼光看,他不該全時間事奉主。我就對他說,“你不要這樣,你還是回去讀書罷。”你想我這話怎能有把握是對的呢?我又怎能有把握,神沒有意思呼召這位弟兄呢?我看他的樣子不像,但我所看的不一定正確。或許他有這個心,再受到培植,在主面前有追求,過了十年、八年,他就的的確確被主用了。

另一面,譬如我看這位弟兄各面都很好,很像個全時間的人,但這也不一定就是。這是我的看法。幾年之後,他是否仍然如此,誰有把握能看得准呢?所以,絕不可以鼓動,也不可以澆冷水,因為這個責任太大了。

我們應該取一個態度,總歸各地的工作第一是帶人得救,第二是帶人愛主,第三是帶人事奉主。若是有人肯多花時間事奉主,總比不肯事奉主好得多。到底誰該全時間,誰不該全時間,越是到今天,我越沒有把握。我們在主面前只有存着敬畏的心,敬畏主,順服主。然而,有一個原則,就是弟兄姊妹也罷,同工也罷,召會也罷,我們在這地上都是為主活着,都是為事奉主。因此,只要人能事奉主,比甚麼都好。人把時間拿出來,總比不拿出來好。這是我們應該採取的態度。所以,一遇到人要起來事奉主,我們就要謹慎,不能澆冷水,說長道短。我們只能給人扶助,叫人更加愛主,盼望人在主面前好好有長進,並且幫助他敬畏神,不是隨隨便便就出來,乃要謹慎等候主的帶領,聽弟兄們的印證,好好禱告尋求主;或者在作人上,還要有段時間留在事業、職業裏,對人生多有閱歷,對事情多有經歷。

然而,千萬不要對一個少年人說,“要榮耀主不一定要全時間事奉,你得了博士學位不也是一樣榮耀主麼?你的家庭並不富裕,培養你到這地步不容易,馬上就要得學位了,將來前途遠大呀。你現在這樣為主工作,還會有甚麼前途呢?”這樣的話絕對說不得。我要鄭重地說,這些事關乎主的工作,關乎人在主面前的前途;你我是誰,怎能有這個膽量斷定。我們誰有把握說這個是對的,或那個是對的?如果你是外邦人,你有個親友願意全時間事奉主,但你認為他是個人才,這樣一奉獻就報廢了,太可惜;你用這個眼光看,我們不怪你。或者你是基督教的教友,並沒有心走這條路,你這樣說,我們也不怪你。然而,你若是我們中間事奉主的人,你這樣澆冷水,就完全不對了;這在主面前是件嚴肅的事。

盡力培養人走全時間的路

在積極方面,一旦有少年人起來愛主,我們就要在他們身上盡力扶助,盡力供應,盡力開導。你要帶他到主面前,一步一步開導他,給他看見一個人要事奉主,性格要培養,作人要學習。在這些追求的過程中,還要勸勉他絕不可荒廢學業,不要以為將來事奉主,有沒有學位無所謂,只要馬馬虎虎就可以了。這是不可以的。他雖然願意將來全時間事奉主,但現在讀書還要讀得像樣;他今天讀書讀得不像樣,將來事奉主也不會像樣。若是你實在感覺,恐怕他不合式全時間事奉,你就要開導他,走到職業的路上,但仍要保有事奉主的心。你要給他看見,人事奉主,有的人是用全時間的方式,有的人不是用全時間的方式。要慢慢給他作準備,開導他走職業的路,使他事奉主的心更加強烈。

這個工作需要我們逐漸的作。我們沒有辦法走基督教的路,設一個神學院,把人召來,訓練訓練就成了傳道人。我們不是這樣。我們必須讓弟兄姊妹自己在主面前生長,顯出個樣子。各地召會就像園子,這些弟兄姊妹就是青苗;所以,各地召會有責任培養他們。我們要讓他們慢慢地長大,一點不澆冷水,不說敗興的話,不輕易說他們不是材料。乃要看他們幾年的工夫,讓他們慢慢顯出來。如果真的顯出不是,那麼你要作開導的工作,不要讓他們灰心,回頭愛世界。乃要帶他們看見,我們各人蒙的恩不同,有的人是在全時間這一面,有的人是在另一面給主用。這樣開導他們,就叫他們雖然走了就業的路,但裏頭向着主的心更強,雖在職業裏,卻更加有事奉。這需要我們大家都負起責任。(李常受文集一九六七年第一册,事奉配搭與愛中洗滌,第十三章)

服事者需要服從監督者;監督者該推動、供應並支持服事者

服事者不尊重監督他們的長老或同工們,乃是背叛且全然錯誤,因為一切的權柄都是根據神的命定(羅十三1)。服事者應當領悟,監督他們的人是幫助他們的,並要善於從監督者得幫助。沒有監督者,服事者就沒有機會作工;長老和較年長的同工們打開並豫備作工的場地。表面上,服事者是在監督他們者的支配之下,但實際上,服事者並不需要太多的指導。孩子不該需要父母給他們許多學業上的指導,乃該知道如何主動學習自己的功課。作監督者最明智的方法就是不要支配,乃要推動、供應並支持。

那些得着我們供應和支持的人,將自然而然的順從我們。我所指派的長老有充分的權利發起任何事;然而,有些人沒有充分作工。一個地方召會應該在社區和大學生當中有福音工作,有適當的青年工作和兒童工作,並要建立追求真理的氣氛,以及生命的氣氛,使聖徒們在其中受鼓勵愛主、尋求祂、並在祂裏面長大。長老們有自由在當地治理召會,不受外界干涉;但當這些基本方面有極大缺欠時,可能就需要來自外界的説明。

沒有人從外在支配眾召會。我和倪弟兄多年並肩同工,從未感覺他在支配我。我從不怕他,且有自由說任何事。倪弟兄不至於愚昧到在外面支配別人。卽使神也不在外面支配人。就一面說,神掌控一切,但祂給我們許多自由。甚至信徒不尋求神的旨意或許可,仍能自由的行動。在我們所作的一百件事中,少有人求問神超過十件。神給我們這個自由;如果祂沒給,我們將無法在基督徒生命上長大。

全時間服事者該學會利用環境,善加利用環境中的一切事,包括他們的監督者,但要多方服從。如果我們服從別人,他們就會成為我們的幫助。我們若不服從任何人,就得不到任何幫助。沒有人會聽從那些想要支配別人的人。那些我們所照顧並供應的人,就如我們的孩子,會聽我們的話。

我們要為主作工,就需要學習採取主動並與別人配搭。我們勞苦的結果裏若有任何缺欠,我們不該找藉口,無論如何總該對其負責。我們也不該抱怨別人,發表自己的意見,或為自己的性格辯護—我們的性格通常滿了乖僻。我們的目標該是成功的得着果子。雖然我們需要學習在某些事上採取主動,但這樣作時一定要小心。我們該儘量避免錯誤,不該因小失大。我們需要學習。(李常受文集一九九一至一九九二年第三册,長老和同工們在安那翰的聚會,第十章)

參考與參讀資料:

1. 李常受文集一九八六年第二册,主恢復中劃時代的帶領,第一册—新路實行的異象與具體步驟,第十四章

2. 使徒行傳生命讀經,第三十五篇

3. 李常受文集一九八五年第五册,實行主當前行動之路,第五章

4. 李常受文集一九八六年第三册,長老訓練,第九册—長老職分與神命定之路(一),第一章

5. 李常受文集一九八六年第一册,長老訓練,第八册—主當前行動的命脈,第九章

6. 李常受文集一九六七年第一册,事奉配搭與愛中洗滌,第十三章

7. 李常受文集一九八五年第三册,在主的恢復裏興起、成全、並供給全時間服事者,第一章

8. 李常受文集一九九一至一九九二年第三册,長老和同工們在安那翰的聚會,第十章

1李常受文集一九八六年第二册,主恢復中劃時代的帶領,第一册—新路實行的異象與具體步驟,第十四章

2李常受文集一九八五年第五册,實行主當前行動之路,第五章

3李常受文集一九八六年第三册,長老訓練,第九册—長老職分與神命定之路(一),第一章

4李常受文集一九八六年第一册,長老訓練,第八册—主當前行動的命脈,第九章

5李常受文集一九八六年第一册,長老訓練,第八册—主當前行動的命脈,第九章

6李常受文集一九六七年第一册,事奉配搭與愛中洗滌,第十三章

7李常受文集一九八五年第三册,在主的恢復裏興起、成全、並供給全時間服事者,第一章

8李常受文集一九九一至一九九二年第三册,長老和同工們在安那翰的聚會,第十章